Onze vereniging werkt dankzij de inzet van vrijwilligers. Ze weten uit eigen ervaring hoe het kan zijn om te leven met een dissociatieve stoornis, als lotgenoot of naaste. We werken vanuit huis, maar ontmoeten elkaar ook enkele keren per jaar op locatie – meestal in Amersfoort.
We vertellen je graag wat meer. In de loop van 2025 hopen we ons vrijwilligersbeleid af te hebben, waarin we alle aspecten van vrijwilligerswerk beschrijven.
Ik ben (misschien) geïnteresseerd in vrijwilligerswerk
Wat leuk! We maken graag een afspraak om elkaar beter te leren kennen. De kennismakingsperiode bestaat altijd uit twee of drie gesprekken: het eerste gesprek is met de vrijwilligerscoördinator. We zijn benieuwd naar je wensen, verwachtingen en ervaring. Na het eerste gesprek heb je vaak al een idee of vrijwilligerswerk bij ons op dit moment zou passen.
Bij het tweede online gesprek sluit nog iemand aan. Wie dat is, hangt af van de werkgroep(en) of taken die je zou willen doen. We bespreken dan uitgebreider de werkwijze van deze werkgroep(en). Daarnaast heb je na het eerste gesprek mogelijk nieuwe vragen of bespreekpunten: ook daar is dan volop ruimte voor. Als dat prettig of nodig is, maken we een extra afspraak.
In het laatste gesprek besluiten we samen of je daadwerkelijk vrijwilliger wordt. Passen we bij elkaars verwachtingen? Hoera! We verwelkomen je dan graag bij het team en starten je inwerkperiode.
Wat kan ik van Caleidoscoop verwachten?
- Een vereniging die volop in ontwikkeling is, waarbij we veel aandacht hebben voor inspraak, leren en reflectie
- Leuke activiteiten voor vrijwilligers, zoals een (online) Caleidocafé, teamuitje of borrel op locatie
- Onderling begrip en steun, en vaak veel herkenning
- Ontwikkelmogelijkheden voor wat betreft je vaardigheden, kennis en ervaringsdeskundigheid
- Reis- en onkostenvergoeding, evenals een vaste vrijwilligersvergoeding
- Betrokken en enthousiaste collega-vrijwilligers en korte lijntjes met het bestuur
- Ondersteuning en begeleiding, met een vast aanspreekpunt en vrijwilligerscoördinator.
Wat verwacht Caleidoscoop van mij?
- Vrijwillig is niet vrijblijvend: dat betekent dat we veel belang hechten aan realistische afspraken, communicatie en bereidheid tot onderlinge samenwerking.
- Je bent minimaal bereid en in staat om deel te nemen aan de overleggen van je werkgroep en eens per jaar een voortgangs-/evaluatiegesprek te voeren met de vrijwilligerscoordinator. Afhankelijk van je taak en mogelijkheden doe je ook aan andere bijeenkomsten mee
- Je bent voldoende digitaal vaardig om o.a. te mailen, beeldbellen en actief te zijn op Teams
- Ben je tijdelijk niet of minder in staat om vrijwilligerswerk te doen? Dat kan gebeuren. We vinden het wel belangrijk dat je hierover communiceert en dat je dit afstemt met de vrijwilligerscoördinator
- Je bent op de hoogte van ons beleid en houdt je daar aan. Zodra het vrijwilligersbeleid klaar is, stellen we een vrijwilligerscontract met je op. Als onderdeel daarvan is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
- Je bent of wordt lid van Caleidoscoop – als vrijwilliger zet je je in namens de vereniging en onderschrijf je onze visie.
